Nein. Wir sind eine Personalmarketing-Agentur und konzentrieren sich darauf, mit den Kunden zusammen eine Arbeitgebermarke aufzubauen und zu etablieren. Durch genau richtig gestaltete Werbevideos, die von uns zielgerichtet auf den sozialen Medien als Werbung verbreitet werden, erhalten unsere Kunden innerhalb kürzester Zeit 10-20 Bewerbungen.

Seit 2021 unterstützen wir Unternehmen aus dem Mittelstand in Logistik, Fertigung und Industrie dabei, die richtigen Mitarbeiter zu finden. Dabei konnten wir bei fast jedem unserer Kunden herausragende Erfolge verzeichnen. Unsere Geheimzutat: die enge Zusammenarbeit zwischen dem Kunden und uns.

Wir setzen auf eine enge Kommunikation und zielführende Beratung. Wir erarbeiten alle Konzepte mit unseren Kunden zusammen, damit wir auch genau die Mitarbeiter finden, die zu Ihrem Unternehmen passen.

Unsere Expertise wurde des Öfteren auch von Seiten der Medien erkannt. Unser Leiter der Kundenbetreuung Niklas Klein war bereits als Gast in einigen Podcasts zu hören, konnte seine Expertise im TV zeigen und war auch lokal in einigen Zeitschriften zu finden. Darüber hinaus teilt er auch in unserem hauseigenen Podcast sein Wissen mit unserer Zuhörerschaft.

Social Media Recruiting bezeichnet Werbeschaltungen auf Social Media. Hier werden eigens angefertigte Grafiken und Videos als Werbemedien verwendet. Damit können wir wechselwillige Arbeitskräfte aus der Region effizient und schnell erreichen. So können wir viele qualifizierte Bewerbungen in kurzer Zeit generieren.

Auch wenn unsere Maßnahmen mit einer sehr hohen Erfolgsquote gekrönt sind (rund 95% aller Kunden konnten ihre Personalprobleme mit uns lösen), sprechen wir niemals eine Garantie aus. Denn der Erfolg unserer Kampagnen hängt von einigen Faktoren ab, die auch wir nicht beeinflussen. Damit wir die Chance für einen Erfolg maximieren, besprechen wir in unserem kostenlosen Erstgespräch vorher, aber auch zunächst, ob wir in Ihrer akuten Personalsituation mit unserer Dienstleistung tatsächlich helfen können.