Brüninghaus & Drissner – die Fallstudie

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Über die Brüninghaus & Drissner GmbH

Tanja Köhler ist Teil der Geschäftsführung der Brüninghaus & Drissner GmbH aus Hilden. Das Unternehmen ist im Tagesgeschäft als Zuliefer für die Automobilindustrie tätig und beliefert unter anderem Volkswagen & Audi mit Teilen für die Fahrzeugproduktion.

Frau Köhler kam auf uns im Sommer 2022 zu, und suchte Auszubildende Werkzeugmechaniker, Industriekaufleute und Maschinen-/Anlagenführer für das Ausbildungsjahr 2022 und 2023.

Ergebnisse aus 4 Monaten Zusammenarbeit:

+ 59	+ 6
Bewerbungen	Einstellungen

Unsere Vorgehensweise

Lösung:

Mit verschiedenen Azubi-Videos haben wir es für Brüninghaus & Drissner geschafft die Azubis zwischen dem täglichen Scrollen auf Instagram und Facebook dort anzusprechen, wo deren Aufmerksamkeit ist – auf den Social Media Kanälen.

Ergebnisse:

Die Brüninghaus & Drissner GmbH konnte nicht nur die Ausbildungsplätze für das kommende Ausbildungsjahr 2023 komplett besetzen, sondern auch für das schon laufende Ausbildungsjahr 2022 noch 3 motivierte Azubis gewinnen.

Einblick ins Projekt

Damit Sie nachvollziehen können, wie die Karriere-Werbung bei Brüninghaus & Drissner genau aussah, sehen Sie hier zwei Beispiele der etlichen Karriere-Videos, die beim Kunden für ausreichend Bewerbungen gesorgt haben.

Enorme reichweite durch social Media

Wer zwischen Juli und November 2022 in der Region Hilden auf Ausbildungs-Suche war, wird in jedem Fall auch über Brüninghaus & Drissner gestolpert sein.

In 4 Monaten Laufzeit wurden 51.550 junge Menschen erreicht, die Videos und Grafiken insgesamt 168.642 mal angesehen haben, 411 Kandidaten besuchten die Website von Brüninghaus & Drissner und insgesamt 59 entschieden sich dazu, sich für einen Ausbildungsplatz zu bewerben.

Medienberichte

Als etablierte Dienstleister und Experten im Bereich Social Media und Personalgewinnung werden wir immer wieder von Redaktionen für Medienberichte angefragt. Einen Auszug davon findest du hier auf dieser Seite.

ZDF Bericht: Die Macht von Social Media

Im Frühjahr 2022 berichtete das ZDF im Rahmen der Kindersendung PUR+ über die Tricks der großen Plattformen, das Konsumverhalten der Nutzer gezielt zu beeinflussen. Niklas Klein, Leiter des Standorts Wuppertal wurde hierzu als Social Media Experte eingeladen und befragt.

Hier geht es zum Bericht in der ZDF Mediathek.

Interview-Portrait im UnternehmerJournal

Im Februar 2023 war Niklas Klein, Inhaber von Hanisch&Klein beim UnternehmerJournal im Interview zu Gast. Niklas Klein berichtete hier zu unserer Arbeitsweise und teilte die neuesten Erkenntnisse zum Fachkräftemangel und der erfolgreichen Rekrutierung von kompetenten Fachkräften in Logistik, Fertigung und Industrie.

Hier geht es zur Online-Version vom Interview im UnternehmerJournal

Über Hanisch&Klein

Wir sind eine Personalmarketing-Firma mit Standorten in Wuppertal und Potsdam.

Mit unserem Schwerpunkt auf kreatives und authentisches Personalmarketing das Ergebnisse erzeugt, produzieren wir seit 2017 Medien- und Marketingmaterialien, und haben in diesem Zeitraum für über 100 Kunden arbeiten dürfen.

Ihre Ansprechpartner

In der Zusammenarbeit werden wir sehr eng im Kontakt stehen, umso wichtiger, dass Sie die Menschen kennenlernen, die Ihre Kampagne produzieren, die Betreuungs-Termine mit Ihnen durchführen und das Projekt allumfassend betreuen.